A Prefeitura de Guarapuava vai encaminhar nesta quinta-feira (14 de maio de 2026), à Câmara Municipal o projeto de lei que autoriza o reajuste de 5% da data-base dos servidores públicos municipais, percentual acima do índice inflacionário.

O reajuste acompanha os índices praticados pelo governo estadual, reforçando o compromisso da administração municipal com a valorização do funcionalismo público e com a responsabilidade fiscal.

Além da reposição salarial, a administração municipal destaca que os servidores também terão, em julho, o acréscimo referente ao avanço de carreira, que representa mais 1,25% para parte do funcionalismo, ampliando ainda mais os ganhos previstos para este ano.

A atual gestão reforça que uma reivindicação antiga da categoria saiu do papel, sendo o vale-alimentação, garantindo melhor qualidade de vida aos servidores. Dentro desse mesmo compromisso de valorização do funcionalismo público, a Prefeitura também estuda a possibilidade de implantação de um plano de saúde para os servidores municipais. A proposta está em fase de análise técnica e financeira e integra o conjunto de ações voltadas à melhoria das condições oferecidas aos trabalhadores do serviço público municipal.

Segundo a administração municipal, o objetivo é manter o equilíbrio das contas públicas sem deixar de reconhecer a importância dos servidores para o funcionamento da cidade e para a qualidade dos serviços prestados à população.

(Com assessoria)